mr. Anita de Jong

Er zijn geen gedetailleerde gegevens beschikbaar over de opleidingsachtergrond van Anita de Jong.

Anita de Jong is beëdigd als advocaat op 24 december 1985. Sindsdien heeft zij haar carrière voornamelijk gewijd aan het arbeidsrecht, waar zij kritieke kwesties behandelt voor zowel werkgevers als werknemers. De afgelopen jaren heeft zij zich ook een breed scala aan ervaring opgedaan binnen haar functioneren als Teammanager bij de Gemeente Utrecht, waar zij sinds december 2012 werkzaam is.

In haar huidige functie werkt Anita voornamelijk voor zowel particuliere cliënten als bedrijven, waarbij zij hen bijstaat met juridische vraagstukken gerelateerd aan arbeidsrecht. Klanten kunnen bij haar terecht voor advies en vertegenwoordiging in geschillen, vanuit procedures tot mediationprocessen. Ze neemt zaken aan die betrekking hebben op collectief ontslag, medezeggenschap en pensioenkwesties. Voorbeelden van casussen waarmee zij gewerkt heeft zijn:

1. Begeleiding en advies aan een bedrijf dat te maken kreeg met een collectief ontslag, waarbij zij zorgdroeg voor de naleving van wettelijke vereisten en de communicatie met betrokken medewerkers.

2. Vertegenwoordiging van werknemers in een mediationproces om geschillen omtrent arbeidsvoorwaarden op te lossen, met het doel een gezamenlijk gedragen oplossing te vinden.

3. Advisering van een internationale onderneming bij het uitwerken van een nieuw arbeidsreglement dat in overeenstemming is met zowel nationale als internationale wetgeving.