mr. Bart de Vroe

Bart de Vroe volgde zijn middelbare schoolopleiding aan Laar & Berg, waar hij heeft afgestudeerd in 1987. Vervolgens voltooide hij zijn VWO-opleiding aan De Nieuwe School in 1988. Hij behaalde zijn Master of Laws (LLM) aan de Universiteit van Amsterdam van 1990 tot 1996.

Na zijn studie begon Bart zijn carrière in oktober 1996 als Senior Associate bij Stibbe, waar hij acht jaar werkzaam was als arbeidsrechtadvocaat. Op 12 november 1996 is hij beëdigd als advocaat. In mei 2005 trad hij toe tot Vestius Advocaten als partner, waar hij sindsdien zijn praktijk heeft opgebouwd en verder ontwikkeld.

In zijn huidige functie adviseert Bart de Vroe voornamelijk nationale en internationale werkgevers, zowel private als beursgenoteerde ondernemingen. Hij behandelt een breed scala aan onderwerpen, waaronder arbeidscontracten, individuele en collectieve ontslagzaken, medezeggenschapskwesties en arbeidsvoorwaarden. Bart procedeert en adviseert zijn cliënten, waarbij hij vaak betrokken is bij complexe arbeidsrechtelijke kwesties. Enkele opvallende zaken waaraan hij heeft gewerkt zijn:

1. Het begeleiden van een collectief ontslagtraject binnen een middelgrote onderneming, waarbij hij zorgdroeg voor de juridische procedures en communicatie met de betrokken partijen.

2. Advies aan een internationaal opererend bedrijf over de regelgeving omtrent medewerkers die tijdelijk naar het buitenland worden uitgezonden.

3. Het opstellen en adviseren van een opnieuw arbeidscontract voor een publieke organisatie, gericht op het implementeren van nieuwe arbeidsvoorwaarden en medezeggenschapsstructuren.

Bart de Vroe heeft eerder de functie van voorzitter van het bestuur van de Vereniging van Arbeidsrecht Advocaten Amsterdam bekleed en is lid van de specialisatievereniging Vereniging Arbeidsrecht Advocaten Nederland en de European Employment Lawyers Association (EELA). Daarnaast publiceert hij regelmatig over verschillende aspecten van het arbeidsrecht.