mr. Edith Molemans

Molemans studeerde rechten aan de Universiteit van Amsterdam, waar zij haar opleiding voltooide in 2002. Aansluitend volgde zij in 2006 de Postacademische Leergang Arbeidsrecht (PALA) aan de Erasmus Universiteit Rotterdam, waarmee zij haar vakkennis op dit specifieke terrein verder verdiepte. Ter verbreding van haar professionele vaardigheden voltooide zij vervolgens in 2020 en 2021 opeenvolgende modules van een coachopleiding bij Move A Mountain Bewustzijnstrainingen, en rondde zij in 2022 een basisopleiding voor vertrouwenspersonen af bij Merlijn Training & Advies.

Nog tijdens haar studie liep Molemans stage bij het kantoor Russell Advocaten in Amsterdam, waar zij van januari tot juni 2001 werkzaam was in het kader van een duaal leerproject van de Universiteit van Amsterdam. Na het afronden van haar rechtenstudie trad zij in mei 2002 in dienst bij Boontje Advocaten & Mediators, kort na de oprichting van dat kantoor in 2001. Zij werd op 11 juni 2002 beëdigd als advocaat en was daarmee de eerste advocaat-stagiaire van het kantoor. In de jaren daarna bouwde zij haar praktijk op als arbeidsrechtadvocaat en maakte in februari 2014 de stap naar de rol van kantoordirecteur, een functie die zij sindsdien combineert met haar werk als advocaat.

De praktijk van Molemans richt zich op arbeidsrechtelijke geschillen voor zowel werkgevers als werknemers. Zo trad zij op als gemachtigde namens een werknemer in een ontbindingsprocedure bij een ICT-bedrijf dat ontbinding van de arbeidsovereenkomst verzocht op grond van bedrijfseconomische omstandigheden. De rechter wees dat verzoek in 2009 af, omdat de werkgever de noodzaak van de maatregel onvoldoende had aangetoond: er ontbrak een financiële prognose, inzicht in de orderportefeuille bleef uit, en de werkgever had niet aannemelijk gemaakt dat ontbinding bovenop de reeds getroffen maatregelen noodzakelijk was. In een andere zaak, uit 2012, stond zij een vakbond bij die in kort geding buitengebruikstelling vorderde van bussen die voor openbaar vervoer werden ingezet, wegens vermeend tekortschieten in de zorgverplichting van de werkgever jegens zijn werknemers. De voorzieningenrechter wees de vordering af, oordelend dat buitengebruikstelling een te verstrekkende maatregel was nu de werkgever aantoonbaar beleid voerde om ziekte te voorkomen.

Naast haar advocatenpraktijk is Molemans medeoprichter van de Give a Damn Foundation, een geefkring die wereldwijd LHBTQIA+-personen steunt. Zij vervulde van juni 2015 tot december 2020 de rol van secretaris en is sinds januari 2021 voorzitter van de stichting. Van juli 2016 tot augustus 2024 was zij bestuurslid van Stichting de Roos in Amsterdam. Eerder was zij van 2008 tot november 2014 bestuurslid van Coolpolitics en van mei 2011 tot november 2014 bestuurslid van Lokaalmondiaal. Van 2002 tot 2010 was zij auteur bij het Amsterdams Balie Bulletin, en van juni 2011 tot september 2017 lid van de Beroepenveldcommissie HBO Rechten bij NHA Cursussen en Opleidingen.