mr. Jasper van Hulst

Van Hulst studeerde rechten aan de Universiteit van Amsterdam, waar hij zijn studie in 1988 voltooide.

Na zijn studie trad Van Hulst in dienst bij Höcker Advocaten, waar hij op 8 augustus 1989 werd beëdigd als advocaat. Hij bouwde in de jaren daarna zijn praktijk op binnen het arbeidsrecht en groeide uit tot hoofd van het arbeidsrechtteam. In 1996 werd hij partner van het kantoor, een positie die hij sindsdien bekleedt. Naast zijn praktijkwerkzaamheden was Van Hulst gedurende acht jaar vast arbeidsrechtcolumnist bij het Financieele Dagblad. Ook maakt hij deel uit van de Raad van Advies van de Pleit Academie, een opleiding gericht op mondelinge vaardigheden in de rechtspraktijk.

Van Hulst vertegenwoordigt cliënten in culturele instellingen, reclamebureaus, gezondheidsinstellingen en advocatenkantoren, maar ook individuele professionals en leidinggevenden. In zijn praktijk komen regelmatig zaken voor waarbij het onderscheid tussen een statutair directeur en een gewone werknemer centraal staat: in een kortgedingprocedure uit december 2022 werd de vordering tot wedertewerkstelling van zijn cliënt toegewezen, nadat de rechter voorshands oordeelde dat er geen sprake was van een statutair directeur. In een arbeidsrechtelijke procedure in juli 2025 stond Van Hulst een werknemer bij wiens werkgever de terugkeer naar de werkvloer afhankelijk wilde stellen van een gesprek in aanwezigheid van advocaten; de rechter wees die voorwaarde af en de vordering tot wedertewerkstelling werd toegewezen. Daarnaast treedt hij op in zaken rondom concurrentiebedingen: in een kortgedingprocedure uit april 2024 behaalde hij voor zijn cliënt, werkzaam in de recruitmentsector, een gedeeltelijke schorsing van het concurrentiebeding, nadat de rechter de belangen van beide partijen had afgewogen en oordeelde dat het geheimhoudingsbeding en het relatiebeding mogelijk onvoldoende bescherming boden aan de belangen van de voormalige werkgever. Een bijzonder aandachtsgebied binnen zijn praktijk is de begeleiding van cliënten bij interne en externe onderzoeken, waaronder situaties die gevoelig liggen in de publiciteit.

Van Hulst is lid van de Vereniging voor Arbeidsrecht (VvA), de Vereniging voor Arbeidsrecht Advocaten Amsterdam (VAAA), de Vereniging Arbeidsrecht Advocaten Nederland (VAAN) en de European Employment Lawyers Association (EELA).