mr. Taoufik Yekhlef

Taoufik Yekhlef heeft zijn middelbare schoolopleiding gevolgd en in 2004 zijn bachelor Rechtsgeleerdheid behaald aan de Universiteit Leiden. In 2008 voltooide hij zijn master Ondernemingsrecht aan dezelfde universiteit. Daarnaast heeft hij in 2015 de Postacademische Leergang Arbeidsrecht (PALA) afgerond aan de Erasmus Universiteit Rotterdam.

Na zijn studie begon Yekhlef zijn juridische carrière als intern bij Loyens & Loeff in 2009, waarna hij als Legal Assistant bij Cens Advocaten en Mediators B.V. aan de slag ging. Sinds september 2009 is hij werkzaam bij Eversheds Sutherland, waar hij in november 2009 werd beëdigd als advocaat. Hij heeft zijn cliënten begeleid in diverse arbeidsrechtelijke kwesties, inclusief complexe ontslagprocedures en reorganisaties, en fungeerde als Senior Legal Counsel Labor & Employment voor LyondellBasell in 2019.

In zijn rol bij Eversheds Sutherland adviseert Taoufik voornamelijk bedrijven, zowel nationaal als internationaal, met een focus op grote organisaties in diverse sectoren. Hij behandelt onderwerpen zoals individuele ontslagen, reorganisaties, en wetgeving met betrekking tot medezeggenschap. Hij procedeert en adviseert zijn cliënten, waarbij hij ook regelmatig trainingen aanbiedt over actuele arbeidsrechtelijke onderwerpen. Drie belangrijke casussen waarin hij betrokken was:

1. Ondersteuning bij de sluiting van een grote productiefaciliteit in Nederland, inclusief onderhandelingen met vakbonden over een sociaal plan.

2. Advies aan een internationale cliënt over een omvangrijke reorganisatie, met zijn betrokkenheid in het overleg met de ondernemingsraad.

3. Advies en begeleiding van een cliënt bij het opzetten van een Europese Ondernemingsraad en de bijbehorende training voor hun HR- en juridische teams.

Taoufik Yekhlef is lid van de Vereniging Arbeidsrecht Advocaten Nederland (VAAN) en heeft het Verve-netwerk opgezet, gericht op het verhogen van bewustzijn omtrent de ervaringen van etnische minderheden in de werkplek.