mr. Wendy de Jong

Wendy de Jong behaalde haar middelbare schooldiploma aan het St. Montfoort College van 1988 tot 1995. Vervolgens heeft zij van 1995 tot 2000 aan de Erasmus Universiteit Rotterdam de studie Rechtsgeleerdheid afgerond, met specialisaties in Ondernemingsrecht en Civiel Recht. Na haar universitaire opleiding heeft zij de postdoctorale opleiding Grotius Arbeidsrecht met succes voltooid.

Wendy de Jong begon haar carrière als advocaat na haar beëdiging op 1 juni 2001. Zij heeft meer dan vijftien jaar ervaring bij verschillende advocatenkantoren, waaronder HVG Law en DVDW Advocaten, waar zij als partner werkte. In oktober 2013 heeft zij de overstap gemaakt naar DVDW Advocaten, waar zij zich richtte op advies en procesvoering binnen het arbeidsrecht. In 2016 richtte zij advocatenkantoor LexConnect op, waar zij nu werkzaam is.

In haar huidige rol werkt Wendy de Jong voornamelijk voor zowel nationale als internationale bedrijven op het gebied van arbeidsrecht. Zij adviseert en procedeert in zaken zoals reorganisaties, individueel ontslagrecht, en medezeggenschapsrecht, en staat daarmee zowel werkgevers als werknemers bij. Enkele belangrijke casussen zijn:

1. Begeleiding van een groot onder­nemingsreorganisatie waarbij zij zorgdroeg voor de juridische afhandeling van collectief ontslag.

2. Het adviseren van een internationale cliënt over de implementatie van arbeidsvoorwaarden bij een fusie, met de nadruk op medezeggenschap.

3. Procederen namens een werknemer in een individueel ontslagtraject tegen een beëindiging van het dienstverband, waarbij de focus lag op due diligence en sociale zekerheid.

Daarnaast is Wendy de Jong medeoprichtster van het zakenvrouwennetwerk Connecting More Women, waar zij zich inzet voor de verbinding van ondernemende vrouwen en het delen van kennis en ervaringen. Tevens heeft zij in het verleden de rol van secretaris vervuld bij de Stichting Organisatie Effectenhandelaren Rotterdam.