Advocaten Arbeidsmediation in Haarlem

In Haarlem zijn negen advocatenkantoren actief op het gebied van arbeidsrecht en arbeidsmediation, met in totaal twaalf advocaten. Deze advocaten bedienen zowel particuliere als zakelijke cliënten, en houden zich bezig met uiteenlopende vraagstukken zoals arbeidsconflicten, ontslagen, en reorganisaties. De mate van specialisatie en de uitgebreide ervaring in deze juridische vraagstukken sluiten aan bij de uiteenlopende behoeften van hun cliënten.

De heer mr. E.J. Huizinga (Trompenburg Advocaten): Gespecialiseerd in arbeidsrecht, met aandacht voor LHBTI-rechten. Hij adviseert particulieren en bedrijven omtrent ontslag en familierechtelijke vraagstukken. De heer mr. R.M. Dammers (Dammers Hock Advocaten): Focus op arbeidsrecht en arbeidsmediation, met ervaring in collectief ontslag en advies aan (inter)nationale bedrijven. Mevrouw mr. E.T. Vreugdenhil (Reijnders Vreugdenhil Advocaten): Gespecialiseerd in arbeidsrecht en letselschade, werkt met zowel particulieren als organisaties aan geschillen rond arbeidsovereenkomsten. De heer mr. A.G.P. van der Baan (Tanger Advocaten N.V.): Heeft ruime ervaring in zowel ondernemingsrecht als arbeidsrecht, en adviseert mkb’s en grote bedrijven op juridische geschillen. Mevrouw mr. A.M. Mellema (The Conflict Factor): Expert in arbeidsmediation en reorganisaties, ondersteunt cliënten bij arbeidsconflicten in diverse sectoren. Mevrouw mr. M. Middeldorp (Pot Jonker Advocaten): Gespecialiseerd in arbeidsmediation en collectief ontslag, werkt voornamelijk voor bedrijven in de zorg- en non-profitsector.