Juristi.nl
ECLI:NL:GHAMS:2024:147Civiel Recht

ECLI:NL:GHAMS:2024:147, Gerechtshof Amsterdam, 23-01-2024, 200.323.927/01 — GHAMS:2024:147

Samenvatting

Werkgever detacheert, na een interne opleiding, ‘trainees’ zonder relevante IT-ervaring in de IT-branche, opdat zij na enige tijd op eigen kracht in de IT-branche aan de slag kunnen. Werk¬nemer is opgeleid en - na enige twijfel bij de werkgever, die zij uiteindelijk overwint - gedetacheerd, maar dat mislukt. Werknemer krijgt daarna meteen te horen dat hij mag vertrekken, maar partijen slagen er niet in om tot overeenstemming te komen. Daarop escaleert de situatie. De kantonrechter ontbindt op de (subsidiaire) g-grond, maar het hof vindt dat te snel: werkgever had eerst het verbetertraject moeten inzetten en afronden, dan wel naar de-escalatie moeten streven. Werknemer krijgt de vervangende billijke vergoeding wegens vier maanden inkomstenverlies.

Betrokken advocaten

mr. M.E.J. van Gelderen

appellant

Van Gelderen Arbeidsrechtadvocaten, UTRECHT

mr. L.M.L. van Berkel

appellant

LAW Advocaten, AMSTERDAM

mr. J. Jaab te Amsterdam

appellant

Betrokken rechters

Gerelateerde uitspraken

Gegevens

Datum uitspraak

23 januari 2024

Rechtsgebied

Civiel Recht

Zaaknummer

200.323.927/01

Procedure

Hoger beroep

ECLI

ECLI:NL:GHAMS:2024:147

Bekijk op rechtspraak.nl

Recente uitspraken

GHAMS:2026:840
Gerechtshof Amsterdam·24 maart 2026
Civiel Recht
GHAMS:2026:835
Gerechtshof Amsterdam·24 maart 2026
Civiel Recht
GHAMS:2026:833
Gerechtshof Amsterdam·24 maart 2026
Civiel Recht
GHAMS:2026:850
Gerechtshof Amsterdam·24 maart 2026
Civiel Recht
GHAMS:2026:842
Gerechtshof Amsterdam·24 maart 2026
Civiel Recht