ECLI:NL:GHAMS:2025:1085, Gerechtshof Amsterdam, 22-04-2025, 200.346.294/01 — GHAMS:2025:1085
Samenvatting
Verstoorde arbeidsverhouding met werknemer die ontslag op staande voet van zijn leidinggevenden verzocht. Geen ernstige verwijtbaarheid werknemer omdat hij kennelijk niet in staat was de ongepastheid van zijn gedrag zelf in te zien.
Betrokken advocaten
Betrokken rechters
Gerelateerde uitspraken
ECLI:NL:GHAMS:2026:163, Gerechtshof Amsterdam, 27-01-2026, 200.300.335/01
Gerechtshof Amsterdam · Civiel Recht
ECLI:NL:RBNHO:2025:13125, Rechtbank Noord-Holland, 19-11-2025, C/15/367651 / HA ZA 25-426
Rechtbank Noord-Holland · Civiel Recht; Burgerlijk Procesrecht
ECLI:NL:RBNHO:2025:11078, Rechtbank Noord-Holland, 29-09-2025, C/15/369964 / KG ZA 25-612
Rechtbank Noord-Holland · Civiel Recht
ECLI:NL:RBNHO:2025:11208, Rechtbank Noord-Holland, 29-09-2025, C/15/369964 / KG ZA 25-612 (2)
Rechtbank Noord-Holland · Civiel Recht
Gegevens
Datum uitspraak
22 april 2025
Instantie
Gerechtshof AmsterdamRechtsgebied
Civiel RechtZaaknummer
200.346.294/01
Procedure
Hoger beroep
ECLI
ECLI:NL:GHAMS:2025:1085