ECLI:NL:GHAMS:2025:2567, Gerechtshof Amsterdam, 30-09-2025, 200.349.818 — GHAMS:2025:2567
Samenvatting
In deze zaak is de vraag aan de orde of het door de werkgever gegeven ontslag op staande voet rechtsgeldig is. Het hof beantwoordt deze vraag ontkennend omdat het ontslag op staande voet niet onverwijld is gegeven en daarvoor geen dringende reden bestond. art. 7:677 lid 1, 7:678 lid 1 BW
Betrokken advocaten
Betrokken rechters
Gerelateerde uitspraken
ECLI:NL:RBAMS:2025:7917, Rechtbank Amsterdam, 15-10-2025, C/13/769994 / HA ZA 25-1106
Rechtbank Amsterdam · Civiel Recht; Verbintenissenrecht
ECLI:NL:GHSHE:2025:1981, Gerechtshof 's-Hertogenbosch, 10-07-2025, 200.348.940_01
Gerechtshof 's-Hertogenbosch · Civiel Recht; Personen- En Familierecht
ECLI:NL:RBLIM:2025:8513, Rechtbank Limburg, 25-06-2025, C/03/325672 / HA ZA 23-551
Rechtbank Limburg · Civiel Recht
ECLI:NL:GHDHA:2025:1020, Gerechtshof Den Haag, 04-06-2025, 200.330.042/01
Gerechtshof Den Haag · Civiel Recht; Personen- En Familierecht
Gegevens
Datum uitspraak
30 september 2025
Instantie
Gerechtshof AmsterdamRechtsgebied
Civiel RechtZaaknummer
200.349.818
Procedure
Hoger beroep
ECLI
ECLI:NL:GHAMS:2025:2567