ECLI:NL:RBNHO:2025:7465, Rechtbank Noord-Holland, 09-07-2025, 11664362 — RBNHO:2025:7465
Samenvatting
In deze zaak verzoekt werkgever, een landelijke organisatie van verschillende medische klinieken, ontbinding van de arbeidsovereenkomst met een locatiemanager tijdens arbeidsongeschiktheid. Het verzoek is primair gebaseerd op de g-grond, subsidiair op de d-grond en meer subsidiair op de i-grond. De kantonrechter wijst het ontbindingsverzoek af, nu het opzegverbod tijdens ziekte aan een ontbinding in de weg staat. Ten overvloede oordeelt de kantonrechter ook dat geen sprake is van een redelijke, voldragen ontslaggrond.
Betrokken advocaten
Betrokken rechters
Gerelateerde uitspraken
ECLI:NL:RBNNE:2025:4834, Rechtbank Noord-Nederland, 09-10-2025, 11778378 \ AR VERZ 25-55
Rechtbank Noord-Nederland · Civiel Recht
ECLI:NL:RBGEL:2025:1994, Rechtbank Gelderland, 14-03-2025, 11447298
Rechtbank Gelderland · Civiel Recht
ECLI:NL:RBZWB:2024:6430, Rechtbank Zeeland-West-Brabant, 18-09-2024, 11204145/AZ VERZ 24-42 (E)
Rechtbank Zeeland-West-Brabant · Civiel Recht; Arbeidsrecht
ECLI:NL:RBZWB:2024:4543, Rechtbank Zeeland-West-Brabant, 28-06-2024, 11022897 / AZ VERZ 24-25 (E)
Rechtbank Zeeland-West-Brabant · Civiel Recht; Arbeidsrecht
Gegevens
Datum uitspraak
9 juli 2025
Instantie
Rechtbank Noord-HollandRechtsgebied
Civiel Recht; ArbeidsrechtZaaknummer
11664362
Procedure
Bodemzaak
ECLI
ECLI:NL:RBNHO:2025:7465